职场中层,每天的工作不少,太需要用巧劲办好事。
[向右R]资料整理用3W+X命名
3个W,即when、who、what(时间、人物、内容)
比如:2025年张三XXX会议上讲话稿
X:是需要补充的事项,如最终版、第一版等。
[向右R]建立工作SOP
筹备会议SOP
会前:制定会议方案、发会议通知、预约会场、收集名单、起草会议主持词、打印桌签、会场确认、准备会议材料、讲话稿
会中:会议服务,拍照,记录
会后:清理现场、纪要、汇总资料、新闻报道、复盘
出差SOP
出差前:联系对方,制定行程计划、购票、安排车辆
出差中:工作对接、记录要点、收集材料
出差后:提交报告,撰写新闻稿,报销
发言SOP
汇报:目前现状+存在问题+下一步计划
获奖感言:感谢+回顾过去+展望未来
心得感悟:总结+收获+下一步努力方向
[向右R]工作梳理用四象限法
重要紧急:马上做
重要但不紧急:按计划做
不重要但紧急:顺手做
不重要也不紧急:放后面做
[向右R]保持桌面整洁
资料及时归类整理:
比如召开一次会议内容要包括,会议通知、议程、PPT、讲话稿、现场的照片、信息稿等。
电脑屏幕按照:“待办”“正在进行”分清楚,要干什么一目了然。
[向右R]写材料借助AI
指令公式:
我是谁+我要写什么+我的要求是什么
比如:我是XX局的档案管理员,我要写一篇2025年档案管理总结,要求:字数2000字,分基本情况、存在问题,下一步计划三个部分,每个部分要有小标题等。
[向右R]搜索引擎高级技巧
1.搜关键词,要加上引号,避免搜索是被拆分,如:搜“年度工作总结”
2.Site命令,关键词+site:网址(冒号后加空格),限定范围搜索文件,如:讲话稿site:gov.cn
3.Filetype命令,搜特定格式如PPT/PDF等,如:述职报告filetype:PPT
[向右R]布置工作用4W2H法
What:告诉下属做什么
Why:为什么要做这件事,原因和意义,目的是让下属更有底气,而不是像流水线上的工人一样
When :这项工作要在什么时间内完成
Who :这项工作谁来完成,定好责任人,责任人一定是单人负责制。不要2个人。但可以A负责,B和C配合,最终A承担责任
How:告诉下属大体该怎样操作
How Much :做这件事要达到怎样的标准




