中国或将迎来人口死亡高峰，2022年死亡人数来到1041万，2023年为1110

中国或将迎来人口死亡高峰，2022年死亡人数来到1041万，2023年为1110万人，2024年则是稍微降低来到1093万人，可人口负增长的趋势却逐渐明显起来，这个局面需要正视。简单来说，2022年到2024年属于是疫情影响下的数据，今年年底略微回返，这表明人口负增长的局面无法避免，未来市场必然因此改变，需要就社会现实做出一番调整。 要想看懂未来人口到底会怎么变，得往几十年前的出生数据上找答案。上世纪60年代初到70年代中期，咱们国家经历过一波大规模的婴儿潮，单说1963年，一年就生了2900多万人。 这拨人数量特别庞大，而且年龄都差不多，他们不是慢慢变老，而是会在不长的时间里一起进入高龄阶段。 现在很多人觉得老龄化压力已经够大了，但其实这拨婴儿潮出生的人现在大多才60出头，刚退休或者快退休，身体状况还说得过去，还没到死亡风险最高的时候。 真正的考验还在后面。等这拨60年代出生的人集体活到80岁左右，大概就在2040年前后，死亡数字才会出现真正的暴涨。 到那时候就不是每年多十几万、几十万的事了，而是庞大的人口基数直接把死亡数字往上推。 咱们现在死亡率大概7%左右，不是说中国人比别人更健康，只是人口结构还没走到那一步。 等这拨婴儿潮的人进入高龄，死亡率肯定会跟着上去，这是人口发展的规律，躲不开也绕不过。 比死亡人数波动更该重视的，是人口负增长已经成了板上钉钉的事。 2020年总和生育率1.28，2021年1.16，2022年稍微涨到1.18，一直排在全球最低的行列里，还跌破了1.5的低生育率陷阱警戒线。 这就意味着未来出生人口很难有大的反弹，而死亡人口会因为老龄化越来越严重保持高位。 一边是出生的人少，一边是去世的人多，一增一减之间，人口负增长的趋势只会越来越明显，不可能因为某一年的小幅波动就改变。 这种人口结构的变化，已经实实在在影响到每个人的生活了，不是什么遥远的理论问题。最直接的就是医疗和养老的压力。 劳动力市场也在悄悄变。能干活的劳动年龄人口一直在减少，以前靠大量廉价劳动力支撑的产业，现在已经撑不下去了。 很多工厂搞自动化生产线，不是因为技术先进，而是招不到足够的年轻工人。不光是制造业，服务业也一样，外卖员、快递员的平均年龄越来越大，养老护理员更是缺得厉害。 这种变化逼着产业升级，不是坏事，但对社会来说，怎么让现有劳动力更能干，怎么把老人的人力资源利用起来，成了必须解决的问题。 现在有些地方办“银发工匠”培训班，让退休的老技师重新学智能设备操作再回到岗位，就是在试着应对这个变化。 家庭结构的变化也让这些压力更突出。现在大多是小家庭，一对夫妻要养四个老人，还要照顾孩子，精力和经济压力都扛不住。 以前靠子女养老的模式，现在越来越行不通了。很多家庭面对老人临终，不再像以前那样拼命抢救，而是选择安宁疗护，不是子女不孝，是真的没精力、没能力长期承担高强度的护理。 全国现在有几千家安宁疗护机构，线上纪念、电子存档这种简化的丧葬方式越来越流行，都是家庭和社会在现实压力下的无奈选择。 面对这些绕不开的变化，社会必须真刀真枪地调整，不然以后运转压力会越来越大。 养老服务也得跟上，不能光靠政府建养老院，要多搞社区里的养老服务。比如在社区设日间照料室、助餐点，给独居老人装智能监测设备，提供紧急呼叫服务，这些贴近生活的服务才是老人真正需要的。 生育支持政策不能只喊口号，得真的降低家庭生娃、养娃、教育的成本。现在有些地方延长产假、给育儿补贴、报销生育医疗费，这些都是好办法，但还不够。 比如住房问题，很多年轻人不敢生孩子，就是因为房价太高，多子女家庭能不能多给点购房优惠？个人所得税抵扣也可以优化，把孕检、婴幼儿医疗这些支出都算进去，让政策真的落到实处。 延迟退休也得稳步推进。现在这拨60年代出生的人，身体状况和受教育程度都比以前的老人高，完全能多干几年。通过终身技能培训配合延迟退休，让有意愿、有能力的老人继续发挥作用，既能缓解劳动力短缺的压力，也能增加老人的收入，减轻养老负担。 人口死亡数字的波动和人口负增长，本质上是社会发展到一定阶段的必然结果，不是某一个因素造成的，也不可能靠一项政策就解决。 现在的关键不是纠结某一年的数据变化，而是趁着2024年这个缓冲期，把该补的制度短板补上，把该建的服务体系建好。 我们每个人都在这场人口变化里，现在怎么应对老龄化、怎么完善养老和医疗体系，不光关系到现在的老人，也关系到我们自己的未来。 人口负增长不是洪水猛兽，但如果回避问题、拖延调整，以后肯定要付出更大的代价。 正视这个现实，主动做出改变，才能让社会在人口结构变化中平稳过渡，让每个人都能体面地老去、安心地生活。