体制内面试，经常会遇到情商问题，怎么回答： 推荐一个原则：不给领导添乱。 比如领导安排老王完成一个报告，但是老王自己不做，交给刚入职的你，你怎么办？ 我辅导的同学，说会先完成，并希望老王再和领导汇报的时候，提到我的参与。 这个回答就有给领导增加负担的可能——你其实不满，而且你要求领导知晓你的贡献。 我推荐的回答： 首先我会看看自己是否有余力，只要有余力我就完成。 因为我相信不同的工作都是有价值的，我刚入职正是需要锻炼的时候，我也能从这份工作中学到东西。 但是如果老王总是这样，比如次次都将自己的活推给我，我主要是觉得这样会影响团队效率，那么我会和老王说明自己的任务现状，表示自己现在确实没有办法帮忙。 这个回答，就是将所有的问题都在你自己身边处理完，不会到领导层面。 我是为好优姐姐，提供有温度能操作的职业辅导（单次沟通、3个月1V1、简历修改）新人面试技巧 面试必知
