招募摄影主理人第二期线下落地解决问题

凡龙说职场 2024-06-13 12:32:51
主理人 最终还是得自己学会 学会经营逻辑 学会成本核算 学会怎么看钱去了哪里 我们总想假手于人 我们希望给中介费中介给我找个旺铺 我们希望请一个店长可以把门店大小事管理好 我们希望支付费用,让记账公司解决税务财务问题 我们希望找到资金,跑了店铺,定了装修,买了设备,招了人,一切就好了 我们就可以坐等分利润了 可事实是: 说好的利润了? 说好旺铺能带来客户的 客户可以带来现金的 现金是可以带来利润的 主理人们 你看到了现金流入,收入的来源 你看到成本了吗? 你知道你的一个客户的到来你付出了多少成本? 你知道你成交一个客户你付出了多少成本? 你清楚你交付一个客户你需要付出多少成本?你实际又付出了多少? 利润🟰收入➖成本 所以请关注成本和费用 我们可以协助你 我们可以给你工具 最终,主理人,你还是得自己做决定 做决定的前提是风险最小化 即便你只是只是一个门店 也请你谨慎对待 没有信息差的时代 我们只能降低试错成本 快速试错 然后成功 不要假手于人,出来混都是要还的

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评论列表

wxy(^ν^)

wxy(^ν^)

2
2024-06-14 14:03

哎,主理人不易啊,不仅要懂经营逻辑,算成本,还得会拍照上传文件。领导们就不能体谅一下吗?

七星长老。

七星长老。

2
2024-06-14 23:51

【疑问】主理人真的只要会经营逻辑和成本核算就够了吗?领导要求员工拍照上传文件又是怎么回事?

凡龙说职场

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