富士康学华为?搞起了轮值CEO制度!据媒体报道,鸿海精密工业股份有限公司(又称富士康科技集团)正在推进一项轮值CEO制度,以培养未来领导人才和落实公司治理,目前考虑设置4个轮值CEO职业,每次轮值周期为半年。
富士康学华为?搞起了轮值CEO制度!据媒体报道,鸿海精密工业股份有限公司(又称富
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2024-04-11 15:36:15
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