待遇这么好的公司,可惜了。大概率估计,随着顶梁柱张导师的离去,公司十有八九是难以维持了。任何一个团队,很多员工是可以递补的,但有的人是不可替代的,特别是灵魂核心人物,几乎完全能左右一个团队的生死存亡。张导师英年早逝,女儿还小,妻子在一所大学工作,将来谁能打理公司?公司面对如此险境之时,悲痛的不只是家属,惋惜的不只是广大民众,还有公司的员工。

待遇这么好的公司,可惜了。大概率估计,随着顶梁柱张导师的离去,公司十有八九是难以维持了。任何一个团队,很多员工是可以递补的,但有的人是不可替代的,特别是灵魂核心人物,几乎完全能左右一个团队的生死存亡。张导师英年早逝,女儿还小,妻子在一所大学工作,将来谁能打理公司?公司面对如此险境之时,悲痛的不只是家属,惋惜的不只是广大民众,还有公司的员工。

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