“脸都不要了！”上海，女子是00后女骑手，她给一20多岁男顾客送餐，对方看她长的漂亮，竟然给她发信息，问她一天能挣多少钱。 这位00后女骑手叫小周，是上海一所二本院校的应届实习生，当天跑的是晚高峰陆家嘴片区，手机后台还挂着3单超时预警，送到男生租住的公寓门口时，她连扶一下头盔的空都没有，放下餐盒就攥着车钥匙往电梯口冲，男生却突然笑着喊住她，说“餐品好像少了个配菜，加个微信方便核对”，小周没多想就扫了码，哪知道刚跨上电动车，微信就弹来那条问话，字里行间的打量感，让她瞬间浑身发紧。她后来跟朋友说，跑单三个多月，加顾客微信全是为了处理餐品问题，这还是第一次被人用这种带着算计的语气问收入，膈应得不行。 更过分的还在后面！那条“一天能挣多少钱”的信息发出去没两分钟，男生又追发了一条：“我每天给你转500，别跑这累人的活了，陪我聊聊天、周末出来吃个饭就行”，还配了个自以为潇洒的笑脸表情。小周当场就炸了，她截图把两条信息都保存下来，手指都在抖，不是怕，是气！她当天跑了12个小时，从早上8点到晚上8点，只在午高峰间隙啃了个面包，跑了42单，到手才386块，手上的老茧磨得发红，头盔里的汗巾能拧出半瓶水，这钱是她一趟趟跑出来的，凭什么被人用500块轻飘飘地标价？ 她没跟对方废话，直接拉黑，转头就往平台投诉入口冲，还打了上海12345政务服务热线咨询维权途径。平台的响应速度出乎意料，24小时内就联系了她，不仅核实了男生的账号信息，还调取了送餐时的楼道监控，确认了男生索要微信的全过程。最终平台对该男生作出了账号限流、取消会员权益、列入骑手服务黑名单的处罚，永久禁止他再享受外卖配送服务。 专业知识点1：根据《民法典》第一千零一十条，违背他人意愿，以言语、文字方式对他人实施性骚扰的，受害人有权依法请求行为人承担民事责任 。男生以金钱利诱为前提的邀约，已构成言语性骚扰，小周完全可以向法院起诉，要求对方赔礼道歉并赔偿精神损失。 你遇到过这种用金钱轻看他人职业的无底线搭讪吗？ 小周的经历不是个例。上海闵行警方2026年2月就通报过一起类似案件，21岁男子王某某向女骑手发送57条骚扰信息，最终被依法行政拘留 。这些案例背后，是部分人对新就业形态劳动者的职业歧视，他们总觉得骑手是“底层工作者”，可以随意拿捏、用金钱裹挟，却忘了骑手也是受法律保护的劳动者。 专业知识点2：美团、饿了么等主流外卖平台的《用户行为规范》都明确，对骑手实施言语性骚扰、职业歧视属于严重违规，最高可直接封号并列入行业黑名单，这是平台必须履行的劳动者权益保护义务 。 小周说，她选择兼职做骑手，就是想攒够毕业设计的费用和毕业后的房租，她靠自己的劳动赚钱，不偷不抢，不比写字楼里的白领低一等。00后骑手群体里，像她这样的大学生占比不低，他们有知识、有尊严，选择这份职业，要么是体验生活，要么是为了实现短期目标，他们的劳动价值，不该被颜值和金钱定义。 专业知识点3：人社部等八部门2021年发布的《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》明确，新就业形态劳动者享有公平就业、人格尊严不受侵犯的权利，企业和平台必须保障这一权益 。 你觉得平台对涉事男顾客的永久拉黑处罚，力度够不够？ 那个20多岁的男生，年纪轻轻却揣着一身傲慢，他错把自己的金钱当成了优越感，错把他人的职业当成了可随意标价的筹码。这种行为，不仅是道德层面的缺失，更是对劳动的亵渎。劳动没有高低贵贱，无论是坐在写字楼里敲代码，还是骑着电动车送外卖，只要是合法劳动，都值得被平等尊重。 小周的做法太刚了！截图留证、拉黑投诉，一步都没含糊，这就是00后面对不公的态度：不隐忍、不妥协，用合法途径维护自己的权益。她用自己的经历告诉所有人，骑手不是任人打量、随意拿捏的“商品”，颜值不是被人轻薄的理由，劳动的尊严，容不得半点践踏。 职业无贵贱，劳动最光荣。那个男生的行为，丢的不仅是自己的脸，更是对整个社会劳动价值观的挑衅。任何用金钱轻贱他人劳动、实施性骚扰的行为，都必将受到道德的谴责和规则的惩戒。 各位读者你们怎么看?欢迎在评论区讨论。
