真是太暖心了！ 怪不得人家能发财！天气预报说河南下大雪，矿山老总崔培军提前一天发通知：各位！如果起来雪大路滑，可以晚来上班，也可以不上班，全都带薪！网友：没有对比没有伤害！我老板发的通知是年底赶工，不许迟到，谁迟到扣100块钱！ 这事儿可不是网传噱头，河南矿山官方已经明确通知属实！1月19日河南多地遭遇大到暴雪，焦作、驻马店等局部地区降雪量超20毫米，积雪深度达12-18厘米，低温还让路面结成地穿甲冰层，踩上去堪比踩冰场。就是这种连融雪剂都难起效的天气，崔培军的通知直接把安全第一刻进了骨子里不仅允许晚到、带薪休假，前一天下午就提前让员工4点下班，厂外住宿的直接放假不用值守。 说出来你可能不信，这位老板本来就是全网知名宠员工达人。2024年公司纯利润2.6亿，他直接拿1.7亿分给员工，还花近千万组织4000多名职工父母旅游，去年刚获评全国关爱员工优秀民营企业家。对比之下，河南本地网友晒出的另一份通知扎心了：雪大路滑提前1小时出门，迟到扣全勤，旷工直接辞退，评论区满是把员工当工具的吐槽。咋差别那么大呢？[流泪][流泪][流泪] 很多人觉得崔培军是不差钱，但其实这背后是最精明的管理逻辑。矿山行业本就是高风险领域，他深知员工安全比一天产能重要一旦有人通勤出事，不仅要停工整改，更会寒了所有人的心。反观那些动辄罚款的老板，看似保住了短期进度，却忘了《劳动法》早有规定：暴雪红色预警下员工可拒绝上班，不算旷工更不能罚款，真出意外还得算工伤。去年郑州就有物流公司强制暴雪天开工，最后被劳动部门罚款2000元，反而得不偿失。 打工人要的从来不是带薪躺平的福利，而是被当成人的尊重。崔培军的通知能刷屏，不是因为带薪两个字，而是在零下12℃的严寒里，有人愿意为你的安全多想一步。企业的根基从来都是员工，那些把克服困难挂嘴边的老板，可能赢了一时进度，却终会输给人心。河南的雪终会化，但这种藏在通知里的温度，才是企业走得远的底气。 你遇到过这样的暖心老板吗？是曾被暴雪天里的带薪停工暖到过，还是有过被必须到岗的通知寒心的经历？评论区聊聊你的职场故事，看看谁的老板格局最在线～
