深圳这回是真不客气了。 一脚踹开门，号称做软件开发的“科技公司”，办公室里就一张空桌子，连台电脑都没有。 就这，还帮二十多个印度留学生挂靠成了“软件工程师”。说白了，就是一场心照不宣的骗局。 执法人员破门而入时，空气里还飘着淡淡的灰尘，墙角堆着几份皱巴巴的“劳动合同”，上面的公司名称光鲜亮丽，经营范围写着“人工智能研发、软件技术服务”，可整个办公室除了那张孤零零的折叠桌，连个服务器、代码本的影子都找不到。更讽刺的是，公司营业执照上的注册地址就是这间十几平米的小房间，注册资本却写着500万，完全是靠虚假材料蒙混过关的空壳公司。 谁能想到，就是这样一家“三无公司”，竟然能让二十多个印度留学生趋之若鹜。说白了，双方各取所需，把法律当摆设。留学生想留在中国——要么是毕业没找到合规工作，签证即将到期；要么是想积累“中国工作经验”，方便后续跳槽；而这家空壳公司，靠给他们伪造工作证明、社保缴纳记录，帮他们申请或续签工作许可，每人每月收取8000到12000元的挂靠费，二十多个人每月就能躺赚十几万。 这些留学生里，不乏刚毕业的理工科学生，他们拿着高校文凭，却走了最投机的弯路。有执法人员透露，核查时发现，这些所谓的“软件工程师”，连公司伪造的“工作项目”都说不清楚，有的甚至连基础的编程代码都不会写。他们之所以选择挂靠，一是部分人专业能力不足，达不到正规科技企业的招聘标准；二是急于留在中国，毕竟国内新能源、人工智能等领域的发展机遇，是很多国家难以比拟的。 而这家空壳公司的操作，更是钻透了监管的空子。他们通过中介联系留学生，承诺“包拿工作许可”“无需实际上班”，只需要留学生提供护照、学历证明，剩下的虚假劳动合同、工资流水、工作成果，全由公司“一手包办”。为了应付核查，他们还建了个微信群，偶尔发点“工作任务”让留学生截图留存，伪装成正常办公的样子。 这种挂靠骗局，看似“双赢”，实则藏着巨大的风险。我国《外国人在中国就业管理规定》明确要求，用人单位聘用外国人，必须具备合法资质，且外国人需从事与工作许可一致的岗位，虚假挂靠属于典型的违法用工。一旦被查处，公司会被吊销营业执照，处以高额罚款；留学生的工作许可会被撤销，居留证件可能被注销，甚至会被列入“入境限制名单”，未来想再进入中国都难。 网友们得知此事后，议论声一边倒。有人怒怼：“空手套白狼也太明显了，真当监管是摆设？”有人吐槽：“这些留学生好好提升能力不行吗？走歪路只会毁了自己的前途”；也有人感慨：“国内工作机会虽多，但也不能投机取巧，合规才是长久之计”。还有从事HR工作的网友透露，现在很多正规企业招聘外籍人才时，都会核查过往工作经历的真实性，一旦发现挂靠记录，直接一票否决。 更值得警惕的是，这种空壳公司挂靠的现象并非个例。此前广州、上海也查处过类似案件，部分中介和空壳公司勾结，专门针对外籍留学生开展“挂靠业务”，收费从几千到几万不等。这些骗局不仅破坏了国内的就业市场秩序，还占用了宝贵的外籍人才配额，让真正有能力、想合规工作的外籍人士面临更严格的审核。 深圳此次的重拳出击，正是对这种违法行为的严厉震慑。执法部门不仅查处了空壳公司，还联合出入境管理部门，对涉案的二十多名印度留学生进行了约谈，撤销了他们的工作许可，责令限期离境。相关负责人表示，后续会加强对涉外企业的资质审核，尤其是针对科技、IT等外籍人才集中的行业，开展常态化排查，杜绝“虚假用工”“挂靠骗证”等乱象。 其实，外籍留学生想留在中国工作，完全有合法途径。我国对高端科技人才、紧缺专业人才有着明确的引进政策，只要具备相应的专业能力、符合用人单位的招聘要求，就能通过正规渠道申请工作许可。投机取巧的挂靠行为，看似走了“捷径”，实则是在拿自己的前途赌，一旦东窗事发，多年的学业和积累都会付诸东流。 无论是企业还是个人，都该守住法律和诚信的底线。空壳公司想靠挂靠牟利，终究逃不过监管的眼睛；留学生想在异国他乡发展，唯有脚踏实地提升能力、合规就业，才能走得长远。深圳的这次查处，既是警告，也是提醒：任何试图钻法律空子的行为，最终都只会自食恶果。 各位读者你们怎么看？欢迎在评论区讨论。
