浙江杭州有女子找了一份工作。 之后女子便来到工作公司面试，当面试人事听到女子说没有什么工作经验，并直接刷掉了女子，女子一头懵然。 女子随后走出了该家公司，但在女子心还有嘀咕，认定自己并不是那么无用，心情陡然傲气冒出，又折回这家公司想问个究竟。 这里女子的行为还是缺乏思考，没有从自身原因出发而责怪招聘公司来，女子冲动了，应该把此次的失利看到自身存在的问题。 只因自己忙碌赶来面试又被拒绝，女子这是感觉折腾人，女子后来发布的视频还遭到这家公司举报下架，可女子心里不服气的态度又让她再度上架了视频。 女子这是认定自己没有过错，只是对方公司的不公平，有人认为女子有点做过头了，有人可肯定了女子的做法，公司应该给个实习期，哪怕工资低一点也行，直接为没有工作经验拒绝有点不尽人意，有人说既然要有工作经验为何不在招聘条件里提出，反而让人白跑一趟，这就是在折腾人。 这里女子提出的招聘人性化观点得到了众人共鸣，但女子忽略一个公司的招聘也有流程与门槛，这是一个相互奔赴的过程，既然有要求那就会有条件，工作经验便是条件之一，女子没有必要赌气，此刻应该端正自己的态度，下次给自己找工作有更多的考虑才是主要。
