女子被辞退1个月后,突然来公司要求开具一个纸质的辞退证明。人事经理表示,1个月前,我们就已经两清了,现在你跟公司没任何关系了,我们没有义务为你开具什么证明。女子则表示,公司辞退员工,本身就应该开具辞退证明,这就是公司的义务。公司不管,让她赶紧离开。最终女子进行了仲裁,而且还赢了,要求公司必须开具辞退的证明。公司却觉得委屈。问问懂行的,此事孰是孰非?
华南理工大学校内撞人的金某,不得不面临3个窘境:1、女孩家属不给予谅解,可能要
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女子被辞退1个月后,突然来公司要求开具一个纸质的辞退证明。人事经理表示,1个月前,我们就已经两清了,现在你跟公司没任何关系了,我们没有义务为你开具什么证明。女子则表示,公司辞退员工,本身就应该开具辞退证明,这就是公司的义务。公司不管,让她赶紧离开。最终女子进行了仲裁,而且还赢了,要求公司必须开具辞退的证明。公司却觉得委屈。问问懂行的,此事孰是孰非?
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