七千和两千七，差的不只是钱 是两种完全不同的老年生活 武汉老周，38年工龄，单位一直按最高档交社保。现在每月到账七千，超市买菜不看价，偶尔还能报个老年摄影团。同城的李阿姨，工龄更长，单位却按最低档缴费，退休金两千七，每天五点起床去抢超市特价鸡蛋。 这不是运气，是缴费基数在悄悄分阶层。老周个人账户里躺着22万，国家利息年年涨。李阿姨账户只有四万多，利息赶不上物价。同样的制度，不同的跑道，终点却用同一把尺子量。 很多人以为熬工龄就能追平，其实差距从第一笔社保就开始累积。2025年新政会给低退休金的人多涨3.5%，但基数太小，涨完还是差三倍。指望政策兜底，不如现在动手：要么和公司谈提高缴费基数，要么每月强制存一笔养老基金。山东的账本很直白：3700元在大城市只够温饱，七千才能活得像个人。 退休后的体面，是年轻时一笔笔攒出来的。
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用户18xxx36
纯属扯蛋，38年工龄按最高档缴的，绝对不止7000。比38年工龄还长的女工很少吧，个人账户也绝对不止4万多，也不会才2000多/个月。
五一
现在不是和公司淡提高社保的问题，而是很多公司不给员工交社保的问题，必须要先解决全员社保，再谈题高，其次要解决收入分配的问题，一些上市公司的管理层，上干万，上亿的工资，拉高了社会平均工资，至使有些低工资的交了社保，就没钱吃饭了，使工人处干交了社保现在没有钱用，不交社保老了没有钱用，两难处境，因此上市公司老板的平均工资不能超过员工工资的五倍，把从老板身上节省下来的工资，要不分给员工，要不发展生，而不是象现在一样掏空上市公司，还拉高了社会平均工资，使低收入者无钱买社保
用户94xxx61 回复 08-26 19:22
9月1日开始，凡是有顧工的必须强制性缴社保。至于是按顧员的实际工资交还是按什么档次交，好像说得不是很清楚。
ZD
上班的都没7000
冰川 回复 08-26 10:36
有人上班7万。
枫叶 回复 08-26 15:56
很正常，马云不到60岁就退休，放银行的钱一天利息就是咱们一辈子也赚不到的！比啥呢？
蹉跎
38年，最高档，账户钱可能不止22万，最高档是3倍社会平均工资啊，最低档是0.6，这就差了5倍了。
用户94xxx61 回复 08-26 19:26
10年前社保缴费并不高，22万有可能。38年是工龄，全国真正开始缴费到现在才30年。
A一淡定人生
纯属放P，自带节奏
用户18xxx23
可以肯定的是，大多数私营企业都不会给职工缴最高档！
pao49033
退休了，就改一样，你做的贡献再大，那是工作的时候。现在的问题是高的太高，低的太低！差距不是越来越小而是越来越大！
用户94xxx61 回复 08-26 19:28
钱是自己和单位交进去的，凭什么别人多交的要拿来和你少交的搞平均？
枫叶 回复 08-26 16:01
你缴15年退休，人家缴30~40年才退休，然后你想和人家拿一样养老金？想啥好事呢？
用户10xxx54
邻居今年退休一事业单位司机，小学文化，当兵，工龄长，转业后由于文化程度低，一直在单位给领导开车，退休金一万多。
用户94xxx61 回复 08-26 19:32
一个司机退都一万多，江苏真的发财。我们这边同样的事业单位转业兵司机，工龄也长，退休金不超过五千。