奇怪！强制老板给打工人交社保对打工人是天大的好事，为什么这么多人反对？ 社保缴交分两部分： 一部分是打工人交的个人账户，比如每月交500元。这部分退休之后会返还给打工人，比如每月返还800元，而且这部分是有利息的，相当于存在银行，发完即止。 第二部分是老板交的统筹账户，缴费金额是打工人的两倍，比如1000元。这部分会进统筹账户，退休后会根据缴费年数和档位系数统筹分配给打工人，一般会是个人账户的两倍，比如每月分配1600元。这部分是只要还活着就能领的。 两部分加起来就是打工人刚退休时的养老金，其中更重要的是老板交的统筹账户，个人账户本来就是自己的钱，老板交的统筹账户才是真正的福利。 因此，强制老板帮打工人交社保对打工人来说稳赚不赔。而且本来老板帮打工人交社保就是天经地义的事，过去是管理不规范，这部分进了老板的口袋，现在这是恢复正常状态而已。如果因为帮打工人交社保而公司破产，那说明这个公司本来就病入膏肓，破产是正常的优胜劣汰。 您支持强制老板帮打工人交社保吗？欢迎讨论！ 社保 社保制度 社保费缴纳
有梦想的咸鱼
打工不会因为这个涨工资，老板不会因为这个多发工资，你说强制交社保的这部分钱哪来？还不是减少打工的每月的工资，等于是所有打工的不管赚多少，都要拿出来一部分存国家，等到60-65岁以后在分期取
静海 回复 08-08 22:50
别拿着白菜工资，替老板操着卖白粉的心
有梦想的咸鱼 回复 静海 08-08 22:55
按你的说法，那些低收入人群可以轻松跳到愿意给他们多付一倍工资的地方，麻烦问下您，怎么能做到
你说的都对
你交一两年就有得领了吗？除非开始交的时候人人都是20来岁。你一个四十多的突然开始交，有希望能交满20年退休吗？
用户16xxx90 回复 08-08 13:12
以前可以，现在不允许了，等于4.50末交过的永远不可能交了
haha555 回复 08-08 15:32
[并不简单][并不简单][并不简单]你去帮他领出来？？？……
用户12xxx15
关键老板要扣工资来交，这不明摆着是强压我们交了吗，现在本就生活不易，再扣来交，现在都不敢保证能不能熬到退休了[捂脸哭]
春风吹又生 回复 08-07 09:38
哈哈，还是你明白。可以商量，三百左右雇主这次跑不掉了的。
萧剑锋
老板会变相降薪而不是从原本的工资状态下给你交保险
用户16xxx68 回复 08-08 19:33
你以为没有合同就举报不了？笑话，没合同，你还得给2n的工资，你现在没事是因为没人举报
1949 回复 用户16xxx68 08-08 22:36
到我这边来举报，我这边遍地都是的小微企业，个体户，作坊
大河
请问小编；羊毛会出在小编身上吗？
一叶知秋 回复 08-07 04:13
嗯，交不够20年的统筹部分都归国有！哈哈，万一人家就是要的那部分呢？
蒲公英 回复 08-07 01:52
给了祖国当作贡献😪
华夏
什么叫偷换概念？老板认为这个岗位是5000为例，现在请人需交社保，老说工资4000元兼买社保，你出500我出1000，实到你手是3500！途中断交或者刚退休就挂掉，你只能拿回500果部分，然后1000元果部分被统筹了还说成是老板的钱不是你的。
夜幕*猫咪*忧 回复 08-08 09:12
要按照你的说法，以目前的那群退休金上万的老头老太来说，他们是全部交满的吗？他们当时交了多少？你统计过了？
用户16xxx68 回复 夜幕*猫咪*忧 08-08 11:36
根据1951年1月3日国家颁布的《职工劳动保险条例》，企事业单位职工一参加工作，单位就从你工资中每月都扣除一部分攒起来，存入一个专门的"退休金"账户，职工退休后每月在自己原来的工作单位领取退休金。1992年社保制度改革，由原来的各单位负责发放自己退休职工退休金的方式改成全社会统筹，要求所有企业单位将原来应该存在自己单位的钱转而交到社保机构，职工退休后也改为统一在社保机构领取养老金。
XqDq
没反驳缴社会养老是好事。但谁来保证你一定会有工作，稳定的收入呢？
飞天男孩979
问题是老板交的统筹账户也从员工的工资里扣啊！
莫非凡
你脑子有问题吗？既然那么好又何必强制呢，
家有小女
从来没有交社保的个人，让他拿出自己的部分钱来交，他不愿意，老板拿出这部分钱要从工资扣除，只要基本工资高于当地基本水平就行，里外都是自己的钱，知道社保是好事，但是钱闭经拿到自己手上才放心，至于有以后的养老问题再说，毕竟有工作能先活下去再说其他的吧
傅国义
内卷严重，找工作难，稳定岗位的，OK。个体小企业呢
东莞用户
按现在男性寿命，平均活不了65岁。亏本买卖。
溪昕逸 回复 08-07 09:42
年轻时身体好能顶住。超过40岁一身病。退休年龄我估计到时候要到70岁，我自己能不能活过65都不一定，现在我都感觉身体不行了。
健康快乐
以前可以自己选择交或者不交，工资到手5000。 现在必须交，工资到手4000。 是现在养老金裹不住了。
春风吹又生 回复 08-07 18:28
5000到手3500，只要他给够了你本地最低工资标准+加班费，雇主就不违法，哪里无耻？有可能四千不够你的底薪加加班，可最多差异两三百，那5500，6000的呢？雇主对于5000的最多掏两三百，你当前少拿1500啊。现在最恼火的是收银是导购是工资3000左右的，扣了真的只有2500不到啊，咋过日子。
用户10xxx12 回复 春风吹又生 08-09 08:21
不违法不代表不无耻。按最低工资标准开资，不符合行业平均水平，就是压榨员工。
掌柜的
老板没交的社保已经发给你了，别贪心，这是事实
zdzhao 回复 08-08 02:14
这位明智发鸡腿🍗
思6
好企业大企业一般不会影响，影响最大的小微企业，至于员工是那些一直未交社保而年龄偏大的，交吧，到退休都不够缴费年限，企业交那部分全贡献给别人了。
延龄客
因为有蠢人和别有用心的人在带节奏！
1949 回复 无聊至极 08-08 15:30
我的意思是，你不用算的那么仔细，就简单说一句钱会贬值就行了
无聊至极 回复 08-08 13:46
我知道啊，但是贬值多少？连续贬值多少年？毕竟每个人年龄不一样，要算好多比，麻烦，而且还是纯靠猜。毕竟我我不会预测每年贬值多少，更不可能预测20年后。
不知道要起什么
别和底层在普及切身利益的事了，这个是远期的事他们要的是现在。走一步想二步就是普通人，他们可不想作走一步算五步的人上人，何必在和这些人 致气
不知道要起什么 回复 08-07 10:02
认那么多字干什么，还不是也是底层思维
聿车 回复 08-09 01:03
福建大家清楚
用户10xxx77
45岁以后的不应该强制执行买社保，劳动者不可能干到60岁退休，买社保没有一点意义，累活和脏活年轻人不愿意做，这个问题待解决。
洞察风云
关于社保问题，今天跟一个鱼档老板聊，他说不用那么悲观，之前没买社保他给员工月5000~5500元，如真缴社保了，他打算给他们开工资4200~4700元，他月实际人工开支可能是5400~6000元，工人工资扣个人部分之后拿到手3600~4100元。也不用担心招工问题，以前不买社保他们也干，现在降工资他们也只能干，因为现阶段现实就是这样。听完感觉似乎有点道理，又感觉哪里不对劲。
天地一鸥 回复 08-07 06:28
你这算法，老板还是增加开支四五百了。这个老板要这个工资还是可以的。就怕总开支不变，到手低很多！
流年 回复 08-07 00:44
社保的钱不管是个人还是老板出的部分最后都是打工的承担全部！只要个人社保扣除之前的工资高于当地最低工资标准就是合法的！
隆隆声
你们理解偏了，国家要的是公司交的那部分，个人交的还是个人的。
隆隆声 回复 08-07 19:13
国家是不会考虑这些的，大浪淘沙优胜劣汰。个个都羡慕胖东来，为什么没人敢学胖东来？
jxl205002 回复 08-07 14:05
不知道谁傻。
静音
像很多服装厂 有的几乎不赚钱 再让缴社保 只能关门大吉
用户42xxx00 回复 08-07 06:36
和小吃店比，谁的效益高一些？
用户10xxx12 回复 08-07 08:45
不赚钱老板为啥要开？沈阳有个三好街是卖电脑的集中地。网购平台上线后收到严重冲击，很多老板不干了，但是卖电脑的店铺依旧有人接手。为啥，只是利润少了而不是不赚钱。以前老板月赚10万，现在赚一万。以前老板觉得不赚钱不干了，但是原来的员工接手了，因为员工原来赚4000，现在自己可以赚到1万。
笑看人生
居然还有人共情资本家的。不懂的人去查查社保资金划分办法，哪些是个人账户，哪些是统筹账户。说句不好听的，小微企业如果不赚钱，基本没有坚持亏损半年以上的。
果然
跟热点也要做功课，天天发辣鸡文章有意义?一部分是打工人交的个人账户，这部分退休之后会返还给打工人“发完即止”。你退休超过139个月还健在的情况下，社保统筹基金一样会给你发的！你家没有领退休金的老人也可以去打听打听，谁家老人退休后十几年退休工资会少一大截的！
fu1027 回复 08-08 01:50
我们必须活到超过72岁。把养老金连本带息都赚回来。
前面有坑が跳啊 回复 08-07 18:39
就现在工厂里面887的工作强度，能不能活到70都是个未知数
用户10xxx85
我们小公司社保全部转嫁给员工了！比如六千工资，交社保工资就是五千，完了每月工资里还要扣除个人缴费部分！！
吹皱一池春水
我换了5次工作，46岁开始第六次求职，今年50岁。不给交社保的公司我问都不问。现在仓库管理员，一个月4000，到手3500多一点。看起来不多，但是不用担心退休养老，不用全指望孩子。不交社保，看起来每月多几百块钱，能存下来多少？存的那点钱够住几次医院？
天空下的心情 回复 08-07 13:34
有工作才是最大的意义。没有工作，怎么买社保？
坚持
车贷，房贷，信用卡，奶奶的，真交不起啊，咋办 ，死了
用户43xxx75
人人都羡慕欧洲的福利，中国要向欧洲福利前进时，却有一堆人反对。
用户16xxx55 回复 08-07 10:37
是福利，不过你是别人的福利
用户43xxx75 回复 用户16xxx55 08-07 10:45
大聪明，全世界没你聪明
骑着叫兽的砖家
我做为一个微型加工店的小老板在这说句心里话，像我这样只需要2一3个员工的小店来说，其实要不要人都无所谓，必须交保险的话，那只能对不起员工了，让他们走人，大不了自己上去做！累点就是了，倒霉的其实是工人，不会是老板的
用户12xxx55
大爷大妈到城里打工两年，即使买了社保，退休之后你有退休金吗？做临时工短工，交社保就对个人没有好处，对老板也没有好处
特别的爱
在社保和工作之间我选择工作
暗恋桃花源
当初喊没有社保的是不是和现在反对社保的是一类人[抠鼻][抠鼻][抠鼻]
用户10xxx68
现在开始缴费，视同缴费十年，象当初一样
风调雨顺
正经打工人是不会反对的，现在都是那些克扣工人的小老板跳出来造谣生事，还以打工人的名义出现，所以就是要让他们交，国家的政策看你敢违反。
用户10xxx90
又不全是老板自己全部要交呀，是代扣而已呀。是从员工工资里扣的。你以为欧美工人的百分之八十工资退休金是老板全部承担的？是企业交一部分工人交一部分。退休时就按工作时工资最高百分之八十发的，最低也是够稳持基本的日常生活支出，不会是高于工作时工资的几倍的。
黑砂
应该增加多档位，多品种社保，根据不同行业/不同规模/自由选择不同社保段位/不同品种的社保缴费
笑看人生
居然还有人共情资本家的。不懂的人去查查社保资金划分办法，哪些是个人账户，哪些是统筹账户。资本不会做慈善，如果没有足够的利润，不会坚持半年一年的。利益要靠自己争取，不要指望剥削阶级施舍。
闲闲D
创业将比登天
蓝色街灯
除了国企，现在的所有私企民企，当然还有打工人，都是牛马。 别说什么资本家了，都跑了。
大树
就是养老金缺口太大了
空心竹
现在扣的钱实实在在的，画的二十年后的大饼你能不能吃到不知道，这个是虚的，他们在这方面信用不好有前科，延期几次了，虚还是实的，你不会算？
爱仍然继续
两千底薪交一千多社保，保谁了
用户48xxx64
其他先不说，既然已经规定企业和个人比例，又强制缴纳，那怎么来确保企业不把企业的成本分摊到个人身上呢？现在就只管挖不管埋，把矛盾下放到企业和个人上去[并不简单]是不是可以理解为只要收到社保就行了，其他事情无所谓。
用户11xxx26
理想很丰满现实很残酷，当下就生存就很难了谁还想着以后啊。
沧桑
取消高退休金，按缴费年险领退休金：不缴社保的退休金领100，交一年的领250，交十年的领1600，交20年的领3100，交30年的领4600，交40年的领6100，交50年的领7600，应该不会谁能超50年了吧，也就是最高7600（当然十年后或每年按150每年的基数按百分点上浮，也许十后后交一年退休金基数是300，那么十年就是3100，交20年的是6100，交30年的是9100），退休金最高不超过最低工资标准的4倍，或者在15年时的基础点开始按上述最高4倍退休金按百分比依阶梯调整，相信那些人能算得出阶乘吧
用户12xxx55
听说深圳清洁环卫工人一个月工资3000，吃了工资之外没有什么待遇福利。除了吃饭，买社保之外，可能工资就2000。还是租房，最后就能存下来工资就1500
文涛
全体退休养老人员现金发放2000元，1500元代金券。绝对能解决全民养老问题
用户10xxx37
强烈支持！交社保是社会进步，淘汰悼那些靠剥削压榨成性的黑厂黑企。
天地一鸥 回复 08-07 06:25
同时企业给你交的那部分老板也会从工资里减少部分啊。就像老板经过测算某个岗位成本是5000。交不交社保都是5000开支，如果社保二边加起来成本是1000，那么实到手工资就4000了。老板不会5000+企业交部分的。成本超了[哭笑不得][哭笑不得]
用户42xxx00 回复 08-07 06:39
就是。
微尘
女人缴养老保险最划算，女人平均死亡年龄是77.9岁，而男人平均死亡年龄是67.7岁，即使不延迟退休也就是拿不到七年的退休金，现在还要延迟退休到65岁，也就是拿两年多的退休金，缴纳了几十年真的划不来！
牛弹琴
小编就别费心了，能明白你说的道理的，都不存在没交社保的问题
白衣沽命
因为生活需要现金流
bWbw
外国是工资80%发放 国内是几倍的发放…没有可比性…
crf
你不可能搞得懂，没有精确的计算公式，只能知道个大概
用户10xxx97
你反对吧
帅得被人砍
中国人均100岁是吧
小哈利波特大
曾经有个事，如果粮食涨价了，对农民是利好吗
窗与天
你是来反串引流的
庸郎
小微企业只能关门了。我唯一没有想明白的是明明没有到要杀鸡取卵的地步，为什么这么早就开始了？
说走就走的旅行
全部强制缴纳社保 但是对很多小老板压力山大 不缴纳罚款也重 那么还有一种方式 对下面的工人全部遣散 从新签订用工合同 但是格式要变 工人变为个体工商户 就是公对公的用工方式 可以就签订合同 不同意 下一个！
用户76xxx01
假如一个人 50 岁了，你必须给他交，那么等他 65 岁退休不够年限是不是需要补交，万一没钱补交怎么办，还能领吗
用户16xxx90 回复 08-08 13:16
以前可以补够，现在不允许了，45以上没买的永远不可能买了
farainway
不支持，个人交的部分，如果发下来那就是到手了，如果交了就不一定能到手了，加上单位那一部分也没用，还不如现在就拿，延迟退休，不到65估计就卷死了
落魄修士
有些人觉得活不到退休年龄，享受不到养老金
fu1027
老板破产了关门了，打工人也就失业得重新找工作。就算找到新的工作，得到的工资加保险也未必有原来的多。
用户12xxx21
问题是企业已经把统筹的那一部分给员工了啊。
用户16xxx90
许多打零工的个体的从末交过，现在不允许补够了，4.50的别人凭什么愿意交，不可能的事
每天都是新的一天
像我家公刚退休没领几个月就没了，亏死啦
用户10xxx55
等于是企业主把钱交给国家手里，过二十年才慢慢发放到个人手里，对谁最有利吧
飞诚勿扰
你懂个屁
用户10xxx43
重点有几个连续能交二十年，为什么公司为我交的社保费要存在统筹账户，不交就充公合理吗