劳务工干了3年，还是劳务工 认识一个哥们，在一家厂里干了3年，签的是劳务派遣。 3年，从28干到31。 工资从3500涨到4500，涨了1000块。 同岗位的正式工，起薪就是5500，还有五险一金、年终奖、带薪假。 他什么都没有。 有人说：那你转正啊。 他苦笑：转正名额一年就一两个，轮不到劳务工。 有人说：那你换工作啊。 他说：31了，上有老下有小，谁要我？ 这就是劳务工的真实处境： 干着一样的活，拿着不一样的钱。 扛着一样的压力，享受不到一样的待遇。 最扎心的是—— 厂里缺人的时候，你是"宝贵的人力资源"。 厂里不缺人的时候，你是"随时可以替换的零件"。 我不是在说厂里坏话。 厂里也有厂的难处，成本压着，订单赶着，不用劳务工撑不住。 但问题是—— 一个干了3年的劳务工，和刚来的正式工，待遇差一倍，这合理吗？ 为什么工厂里的临时工越来越多 职场
米高佑敦
31岁又不是51岁，怎么就不好找工作了？
西门吹雪
严厉打击黑中介劳务