🔥 中行一员工年薪超1800万，银行“顶薪”藏在境外子公司 📌 事件 2025年年报季，多家港股上市银行披露“五位最高薪人士”薪酬。中国银行一名员工年薪高达1800万-2000万元，另有2名员工年薪在1000万-1200万元之间。年报解释称，这些最高薪酬人士均非董事或监事，而是在境外子公司任职的市场化人士，薪酬根据所在国家（地区）市场水平确定。 ✅ 锐评 1800万年薪，够一个普通银行柜员干150年。 但别急着骂。这笔钱不是中行内地员工的平均工资，而是境外子公司市场化人才的“国际行情”。伦敦、纽约的投行MD，年薪200万美元是正常价。中行要在海外和摩根、高盛抢人，不出这个价，谁来？ 真正的槽点不是“有人拿得多”，而是“披露了才让人知道”。银行业薪酬的潜规则是：高管限薪令管住了国内，境外子公司成了“高薪避风港”。同样做业务，境外拿千万，境内拿几十万——差距不在能力，在“在哪上班”。 问题来了：境外子公司的市场化薪酬，该不该受国内限薪令约束？如果不受约束，会不会成为高管“曲线高薪”的后门？如果受约束，又怎么和国际投行抢人才？ 银行业薪酬改革，不能只盯着国内降薪，更要把境外子公司的“灯下黑”照清楚。境外子公司高薪
