小米公司挖人水平真高，不到一个月时间特斯拉六、七名高管先后入职加入小米。最有意思的有两位。第一位，原特斯拉上海超级工厂高管宋刚，他是上海特斯拉工厂建成后招的第一名员工，从2018年入职到2026年离职，最高职位做到了上海特斯拉工厂管生产的副总裁。 第二位叫孔艳双，她在特斯拉最高职位做到了中国区销售总经理，可以说她在大区销售方面有绝对的优势。 而其他几名新加入的高管大部分都负责小米海外市场。 很明显小米招兵买马挖来的特斯拉高管都会负责小米汽车项目。这也是小米为进军海外拓展市场，打开销路走向全世界在做准备。 不过话又说回来，我又觉得小米去“挖人”，这个“挖人”的词用的不对，应该叫特斯拉高管跳槽另谋发展加入小米才对。 因为职场从来没有规定人才不能流动，而工作选择都是双向的。人往高处走，水往低处流，叫跳槽也好，叫换工作也罢，都是遵从自己个人的意愿。同时证明小米公司有发展前景，对人才有吸引力。 大家觉得我说的对吗？
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山东好汉
他们拯救不了小米
用户26xxx70
不是销售就是管理，没一个技术的，小米还是老样子
冰魂
一如既往，小米挖人主要就是销售，项目刚开始启动时会挖点技术人才，往后就是销售和营销，从不想着在技术方面做大做强
A小明babyHR 回复 04-09 08:13
你换过工作没有
友军 回复 A小明babyHR 04-09 09:55
你没理解意思吗？？他在说小米不重视技术人才，只重视销售人才。
谁说我的爱无所谓
一个孔最后是查无止人，然后继续挖到是特斯拉一个片区销售员而且还是开除的人，到了小米变成了高管！
用户15xxx27
一个被特斯拉离职的和一个从特斯拉出去换过工作的人，这也能叫挖特斯拉？贴什么18K的狗屁金呢！