大连外派公司福利怎么样（第1️⃣期）

1️⃣华钦外派富达：合同半年一签，但也不至于干半年就辞退了，一般项目都能干个几年，一个项目干完了也有机会转到别的项目，暂时没有转正机会。社保工资全额，年假五天，固定十三薪，节假日会有礼盒中秋节发月饼这种。加拿大项目有夜间补助，暂时没有涨薪，TB可以跟富达同事一起，富达不提供预算，总体感觉分项目，有的卷有的相对轻松 2️⃣职道外派松下 项目合同，不裁员的情况下是可以长期干，没有转正机会。社保是按照社平工资交，年假5天，没病假，没年终奖13薪那些，涨薪很困难，可能干个好几年都不涨薪。松下这边外派的人很多，有歧视，公司有什么活动聚餐都不带着外派员工一起去的，总体工作感受很一般。 3️⃣文思海辉外派腾讯大连研发中心 合同一年，我干了2年，有一年项目结束了就被辞了，不过也有转正机会，看项目看运气。 固定12薪，没有年终奖，也很难涨薪，社保是按照最低基数缴纳，有5 天年假。 总体工作感受:团队氛围年轻化，有活力，技能提升明显，系统性提升一般，对外派员工没啥太多歧视，总体感觉还行。 4️⃣ 安复仕外派 HP 合同 3 年一签，不裁的情况下可一直干，转正机会很少。社保按照工资金额全额缴纳，年假 12 天，带薪病假每月 1 天，超过 2 天需要有病例，一年共 12 天带薪病假。固定 13 薪，第一年没涨工资，第二年涨了 6%，第三年没涨。圣诞节元旦有鸡蛋票和电影票，过年发卡可以换新年🎁，三八妇女节有好利来， 端午节发粽子，中秋节发月饼。HP 外派人员很多，没有歧视，部门每季度聚餐一次都是大家一起去，工作氛围很好。 💬小土豆‘𝓼 𝓵𝓲𝓯𝓮 𝓼𝓱𝓪𝓻𝓲𝓷𝓰 ▪️ 我有天晚上做梦，好几个朋友在我家，我老公一直和一个女的捅咕来捅咕去，然后我们说要打牌，我说不带那个女的，我老公说必须带她，这里他说了算，哈哈哈我就给他一顿打，哐哐扇他耳光子，还把我气醒了🫠 ▪️外派公司福利系列继续收投稿，稿件格式和上边的一样，稿.费30-50！