2015年11月，随着天津泰达俱乐部一则人事公告的发布，李广益结束了其长达八年零四个月的总经理任期。这位在任期间充满争议的人物，其离任也标志着津门足坛一个时代的落幕。 李广益治下的泰达，成绩单上不乏亮色。俱乐部在公告中肯定了他做出的积极努力，列举了2010年中超亚军、2011年足协杯冠军等荣誉。尤其是2011年在合肥率队击败山东鲁能，为天津足球捧回了职业化以来的首座全国冠军奖杯，终结了球队长达31年对顶级赛事冠军的渴望。 那一年的辉煌，以及此前一个赛季的历史性联赛亚军，一度让他风光无限。在引援市场上，他也曾展现精明一面，如成功运作李玮锋、陈涛加盟，以及零转会费引入于大宝等，被视为对球队的贡献。 然而，这些功绩似乎始终无法平息球迷与球员对他的怨气。在天津球迷心中，他的形象更多地与负面事件相连，甚至屡次成为主场“下课”声浪的指向标。最具代表性的事件发生在2009年，震惊足坛的“罢训门”爆发，球员们的矛头直指李广益，合同纠纷背后是双方积压已久的经济与处事方式矛盾。有球员曾痛诉，在他眼中，球员似乎成了待价而沽的商品，即便离队也要被榨取最后价值。这种强硬的作风，使他逐渐失去了“民心”。 即便是球队成绩高光的2010赛季后，随之而来的人员大清洗，也再次印证了他不容置喙的管理风格。而在引援策略上，他虽偶有妙手，但常年“小本经营”的思路导致整体引援质量平平，球队后期战绩持续低迷，进一步激化了本已紧张的球迷关系。 如今，随着李广益的离去，“李大脑袋”、“大保健”这些带有调侃与不满的绰号将逐渐成为历史，他身着军大衣在场边督战的形象也将封存于记忆。对于这位颇具争议的经理人，其八年任期的功过，或许还需交由时间与后来者去细细评说。而对于告别了“李广益时代”的天津泰达，未来的路将走向何方，无疑将成为津门球迷下一个关注的焦点。
