领导再次惊艳到我：永远别低估高手做事态度

🌟先问大家一个问题，如果让你策划一个活动，你认为最重要的应该注意什么？是注意细节还是统筹全面？职场小白快进来学，高度还原我领导如何策划活动，佩服得五体投地。 · 📖前几天，人民日报发布夜读文章《永远不要低估高手做事的态度》，让我想到了我领导，我终于为什么高手可以称为高手。 · 🌟最近单位举行了系列活动，包括篮球、羽毛球、乒乓球、跳绳、演讲等比赛，从策划方案到组织活动再到总结复盘，总共持续几个月（中间因疫情影响推迟），我LD一手把控，把普普通通的活动办得有声有色，大Boss都很满意。我全程参与，也在偷偷学习，最终总结了5点，明白了她为何出彩： 1️⃣ 做事想先一步 在6月的时候，她已经想到11月要举办活动了。当时部分地区疫情出现反弹，她先让我写好活动初步策划方案，然后给大boss审阅，策划方案通过了，但举办时间要看疫情形势，很可能还无法举办。但她还是每天关注新闻，筹划合适时间。 - 2️⃣ 非常擅长协调全面 当她觉得时机成熟了，就立即推进这个活动（注意是“立即”不拖泥带水，说干就干）。先是跟上级ld汇报活动思路，包括时间、地点、规则等。然后召开部门会议，听取下属意见，再确定细节，分配任务，各员工负责落实不同版块，包括购买活动物资，置备应急药箱、协调其他部门人员，联系主持人、参赛选手、确定颁奖领导，所有工作有条不紊。 - 3️⃣ 工作逻辑清晰有条理 年末忙大家都知道，她能在非常繁杂的工作中迅速捋清思路，把握工作的重点和侧重点，结合下属长短处分配工作，然后联络各方，安排场地，购置物资。这点超绝。 - 4️⃣ 亲力亲为，而且应变能力特别强 有个活动进行得比较快，奖品还没完全拆封，她就马上跟下属一起拆奖品，最终顺利颁奖。在拍集体照时（举办过活动的人知道集体拍照很讲究），她立刻让选手集合，安排人员位置，喊口号录视频等，短短几秒把人员集齐，顺利拍照录像，最后出来效果很好。 - 5️⃣ 注意细节，及时复盘 活动还没结束，她就已经开始让我写通讯稿了。准备活动一结束就马上发布宣传。活动结束后，她召开部门会议进行复盘。虽然我们觉得很好了，但她说有些细节上还是需要注意，比如颁奖环节等等，下次要做得更好。精益求精，你可以做到这么极致吗？