“10后”当监工? 第3秒就炸锅 别急着骂娃,真正寒心的是老板把亲儿子当“人形摄像头”——童工不违法,童权却碾压成人。女工们走得不只是为一口气,更是给“世袭式管理”贴上封条:你让渡尊重,我直接让渡产能。机器一停,老板秒懂:订单可以加班赶,人心散了连螺丝都拧不紧。今天你不把员工当合伙人,明天生产线就敢把你当前任。 换你,是留下来教“小少爷”做人,还是转身让老板体验“00后”整顿职场2.0?评论区甩个狠话,我扶你上墙!

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