快讯！快讯！ 据多家外媒称，特朗普突然宣布了，打算重新提名一名与马斯克关系密切的人出任NASA局长。 2020年，SpaceX载人龙把两名宇航员送上空间站，靠的是NASA商业载人合同。若任命与资金扯在一起，容易引出利益冲突的担忧。 2017年，特朗普提名布里登斯廷，2018年才走完程序。对照我国航天工程总师与型号负责制多年稳定，节奏更可预期。 2022至2024年，我国空间站乘组轮换已常态化，发射频次稳定。美国这边，商业公司话语权上升，关键合同集中，依赖度被放大。 按现状，NASA现任掌舵人是比尔·尼尔森（2021年上任）。若换人，也要走提名、听证、表决等程序，短期难改技术进度表。 2019年提出的阿尔忒弥斯时间表多次调整，如今登月窗口被推到2025年以后。对照之下，嫦娥五号2020年取样返回，嫦娥六号2024年带回月背样品。 说到合规，美国有竞选捐款披露与回避制度。是否构成违规，要看是否存在明确交换证据，外界目前只能观望。 在运载链上，SLS由传统承包商分段负责，猎鹰系列承担大量轨道任务。单一渠道过多，会削弱冗余与议价空间。 从任务板块近地、月面、深空各有赛道。人事波动，更多影响沟通与资源排序，对既定技术口径影响有限。 如果任命节奏与选举周期绑得过紧，基层团队的预算预期和窗口期就会被打乱，长周期项目最怕反复。 对我们来说，把论证、试验、质量管好，按批次稳步推进，外部噪音再大，节点一到就交付成果。 太空工作看重耐心和执行。人选清晰、合同透明、节奏可预期，任务就能稳步推进。
