中国“K字签证”引发全球关注，我简单看了一下互联网消息，似乎大家没注意到这个现实——K字签证，只允许你来中国，但不代表你能在中国工作；而管你是否能工作的，是《外国人工作许可证》。这里存在一个惯性思维吧。我国以往给人才发的是Z字签证，因为Z字签证要求更复杂： 1、你得是人才（尤其是国内稀缺的） 2、你得有企业担保。 Z字签证相当复杂，所以当一个外国工程师得到Z字签证后，再得到一份《外国人工作许可证》，就是走个流程的问题。但K字签证的逻辑不太一样，因为K字签证不需要企业雇佣担保，所以，一个印度人得到K字签证，是没办法自己办理《外国人工作许可证》的——因为这个证件需要企业雇佣证明。那么，这个印度人想靠K字签证留在中国，有三个办法： 第一是打黑工。 第二是找愿意雇佣自己的企业。 第三是自己在内地注册企业然后自己雇佣自己。 方法一就是非法移民，方法三程序上不行，因为想招外国工人的企业得先交1年税.....方法二几乎又回到了Z字签证的逻辑，即你想在华工作，你必须找愿意雇佣你的企业。 那么，《外国人工作许可证》容易获得吗？这个难度挺大的，或者说，Z字签证难度挺大的。一般而言，一个外国人能拿到Z字签证，再拿工作证并不难。《外国人工作许可证》，往往得要求这个外国人有名校硕士以上学历，平均薪资是他当地的4~6倍，且掌握的技术是中国稀缺的。如果是一般学历，而且从事的是低技术工种，中国往往会拒绝。 过往数据中，有多少人获得《外国人工作许可证》？每年大概是30~40万，疫情前2018年达到了33万的高峰，疫情后就降低到30万以下，2023年是27万。这个数字不是指1年进来30万人，而是每年在中国持有这个证的工作的外国人有多少。 是不是获得《外国人工作许可证》的往往是外籍华人？确实。这个没有官方数据，只能依靠一些其他对外机构的数据模拟，假定每年30万人，大概20万左右是华人。 最后，签证和工作许可证，是一个部门在管吗？呃，这个真不是。其实签证是外交部管的，而工作证是科技部管的。
