快讯！快讯！ 沈逸批评K签证！ 他表示：本土人才不比外国人差，留学不是获取创新能力的唯一途径！ 百年屈辱过去，经过努力，有些领域已经达到世界领先水平，比如电磁弹射技术已经超过美国； 再比如DeepSeek创始人梁文峰，他是浙大培养出来的本土人才，没有海外经历，却研发出对标国际的AI大模型，不逊色于任何外国团队； 再比如高技能人才现在最缺，但数据显示，高技能人才只占就业人口的7%，与其引进外人，不如提升技术工人的地位，让更多优秀的人才愿意留在国内！ 我觉得沈逸说K签证那件事，挺有道理的。咱们搞人才战略，可不能光顾着引进外国人，把本土人才放一边。 你看咱们现在多厉害，电磁弹射比美国还强，浙大的梁文峰没留过学，照样做出了能跟国际比的AI大模型，这说明咱本土人才一点不比外人差，别总觉得留学回来的才会创新。 而且现在高技能人才才占就业人口7%，缺口多大啊！与其花力气引外人，不如先把自家技术工人的地位提上去，给够待遇和荣誉，让更多人愿意留下来干。 K签证本来是补短板的，可别搞成重外轻内，只有把本土人才的根基打牢了，再引进外人互相交流，这样人才生态才健康，不然就是本末倒置了。 大家觉得有没道理呢？
