我准备明天把店里员工全部辞退了！再去聘请几个60岁以上的大爷大妈。[捂脸][捂脸][捂脸] 最高人民法院8月1日宣布：从2025年9月1日起，任何用人单位必须为员工缴纳社保，任何“不缴社保”的双方或单方面约定均无效，包括个体工商户。也就是说，哪怕你开个奶茶店，也必须为员工缴纳社保。 全民缴纳社保的时代来了，个体老板日子难过啊 别以为这是针对老板。去年全国社保参保率刚过95%，还有几千万打工人游离在保障外。他们老了怎么办？还不是得社会兜底。 一家奶茶店雇三个员工，每月社保支出至少得加三千。对薄利的小生意来说，确实像压了块石头。可那些没社保的员工，生病住院时，一块石头能砸垮整个家。 有人说“我宁愿多拿现金，不要社保”。去年有个外卖骑手就是这么想的，摔断腿后一分报销没有，哭着找平台补社保，晚了。 政策是铁打的，人情是活的。与其琢磨怎么钻空子，不如想想怎么把生意做扎实。顾客愿意多花一块钱，买的可能就是“这家店给员工交社保”的安心。 别总说个体老板难。难的是那些干着最累的活，却连老年保障都摸不着的人。社保这道坎，跨过去，对谁都是体面。 各位读者你们怎么看？欢迎在评论区讨论。
随风
我看，交了也是被别人拿走了，只要不从我工资里扣，爱交不交
榴莲 回复 08-06 14:13
社保缴费从来都不是公司员工五五比，公司最少2/3，员工1/3都不到。
随风 回复 榴莲 08-06 17:48
你看看扣税，就是公司交的，你自己交的加一起扣的，说白了老板交的自己交的都是自己应得的钱，比如灵活就业你就得全交，你不上班就全交，上班老板出一部分，等于实际上还是你自己交的[笑着哭]
青龙之殇
普通农民工要么就降工资，要么就走人，就这么简单
用户10xxx49
全部招用六十岁以上的人，就不用交五险啦，而且六十岁以上的人做事虽然速度稍慢点，但干活踏实认真，有担当，难道这不更好吗
心太软 回复 08-06 13:37
问题是六十以上的你买不到安责险，万一出个啥事，全是你自己出钱！
守夜人 回复 08-06 16:47
一旦突然倒下你就惨了
大叔
全部员工合同期满，以日或周签合同，日日上班的第一件事就是签合同
用户10xxx66 回复 08-06 15:22
天天早上进门就左边签合同，右边上班签到，哈哈哈
知非
支持你，我在上海陆家嘴东昌路这边，好多小餐馆里都是60多的岁阿姨，工作麻利，干净整洁，态度又好。
Versus.胜
大多数人都在用一种猜和杜撰的心态看待社保，社会保障为什么要普及并且一定得交？因为老龄化和少子化会加速社会经济下行，越下行越不愿意生不愿意结婚不消费，那么最终地区经济触底就业就会崩盘，社会保障就是把未来20/30年的红利和过去5/10年的积蓄凑一块给大家兜个底
血魔 回复 Versus.胜 08-06 20:30
一代人一个想法吧
Versus.胜 回复 08-06 19:47
70后对抗冷战巨幕的时候谁兜底了？50后出生一穷二白的时候谁兜底了？先辈们抗战浴血时谁兜底了？这个世界有为你兜底的国家还是组织？
蓝色街灯
美团呢？交不交社保？？
用户10xxx79
希望把社保差距太大的问题一起解决了
月夜
我们看看这个政策对各个群体的影响。1铁饭碗无影响，一直在买，而且比较高，受益方。2私人私企中高收入者，无影响，虽受益不大也是基本都在买着走。3私人私企中低收入者，没买社保的基本都是这个群体。本就能力相对不足收入不高，如今再添一笔负担！关键不是说出自己那一份就完了！老板成本增加，百分百会通过各种方式把这笔钱从员工身上找补回来！等于说中低收入群体凭空增加一份完整的社保费用！而收益要等到几十年以后！不确定性太大！这政策看似只让中低收入群体花少部分钱就有了几十年以后的兜底保障，实则是全额承担！越是收入少的占比越高。
知足常乐
对，赶紧把员工全辞退了，最好把店也给关了。
松鼠上树
60岁以上大妈，工伤险，医疗险你也要交，不然摔到了，碰到了，住院费全部都要你来出钱。
心太软
60岁以上的大爷大妈，买不到保险，万一出点啥事，你负责的起吗？
用户10xxx96
你知道奶茶店每月纯利润多少钱吗？就知道瞎哔哔。
duyongkai
好，支持
用户14xxx07
说得好听是为了人民[呲牙笑][呲牙笑]真的是吗？
老吴
大爷大妈有野做就不用暴走了。
转角遇见鬼
外卖、快递、网约车平台等等为为替他们赚钱的劳动者交吗？
随风
大爷大妈瞬间香了，。。。。
追逐 回复 08-06 15:33
然后孙子孙女躺在家[哭笑不得]
天煞孤星
支持你找60以上的，解决了2.4亿人的工作
北方以北
你先说说开着宝马到处浪的时候一天能花多少钱再来说这个吧
守夜人
雇老人风险更大啊，突然来个恶疾倒你店里......
淘气
社保参与率百分之95，真的假的？